業界でもダントツの残業の少なさ、未経験からでも安心して働ける環境で、

40代・50代のミドル世代の転職者も多数活躍中！

これからの人生は、
中山運送で。

自分も家族も大事にしながら、

長く幸せに続けられる仕事を選びませんか?

完全週休

2日制

定年71歳

転勤なし

安全運転

スコア

表彰制度

ほぼ全員が

中途入社

各種手当

充実

残業

月20時間

程度

あなたは今、
こんな状況ではありませんか？

毎日が残業続きで、家族との時間が取れない。

職場の人間関係に気をつかってばかり。

まじめに働いても、なかなか評価されない。

転職したいけどこの歳からだと厳しいよな…と諦めている。

そんなモヤモヤを抱えているあなたに

中山運送はぴったりです。

年齢や経験に関係なく、仲間と協力しながら

まじめに働く人がきちんと報われる会社です。

無理のない働き方で、自分も家族も仲間も大切にできます。

まずは一度、職場見学にお越しください！

雰囲気を見てから、ゆっくり考えていただいて大丈夫です。

中山運送ってどんな会社？

特徴 01

運送・販売・冷凍倉庫のワンストップで、
北関東の“食”を支える会社です

中山運送は、食肉をメインとして、冷凍・冷蔵の運送、販売、倉庫をすべて自社で行う“食の総合物流会社”です。栃木・群馬・茨城を中心に、地域のスーパーや飲食店へ鮮度の高い食品を届けています。仕入れから保管、配送までワンストップで対応できるのが当社の強み。小ロット配送やチャーター便にも柔軟に対応し、地域の食卓になくてはならない存在です。

特徴 02

全農チキンフーズなど大手食品メーカーとの取引実績！地元で長く安定して働けます

1987年の創業以来、地域に根ざして成長を続ける安定企業です。全農チキンフーズなど大手食品メーカーとの取引があり、安定した仕事量を確保。冷凍・冷蔵配送に特化し、20台以上の冷凍トラックを保有しており、確かな品質と配送管理で信頼を積み重ねてきました。拠点は宇都宮2カ所と前橋1カ所の計3カ所あり、地元採用のため転勤はありません。地元で長く安定して働きたい方にぴったりの職場です。

特徴 03

長年の高い安全意識と品質が認められ、数々の表彰を受けています！

冷凍・冷蔵輸送のプロとして、ドライバー１人ひとりが正確で丁寧な配送を徹底。Gマーク（安全性優良事業所）を取得し、国からも安全性が評価されています。勤続10年・20年のドライバーも多く、栃木県トラック協会や全日本トラック協会からの表彰実績も多数。月1回の安全教育や運行管理システムで事故を防ぐ高い安全意識と経験豊富なドライバーが、中山運送の信頼と品質を支えています。

中山運送で働く魅力５選

魅力

未経験からでも安心スタート。
ミドル世代の転職者や女性ドライバーも活躍中♪

営業・配送・倉庫、どの職種も未経験で入社した社員がたくさんいます。

前職はタクシードライバー、工場勤務、卸売業などさまざま。ミドル世代の転職者も多く、ほぼ全員が中途入社のため、すぐに仲間の一員として迎えられます。実際に40代で転職し、いまではリーダーとしてチームをまとめる社員も。また、定年は71歳、再雇用は72歳まで。年齢に関係なく、現役で活躍できる環境を整えています。

「もう一度、やりがいのある仕事がしたい」

そんな気持ちがあれば大丈夫。あなたのペースで、一歩ずつステップアップしていくことができますよ。

魅力

資格取得は会社が全額サポート！
成長し続ける仕組みがあります。

ドライバー職の方には、フォークリフトなどの資格取得を会社が全額サポート。

安全運転のスコア管理システム（データテック）で、自分の運転技術の成長を数値で実感できるのでモチベーションもアップします。営業職は先輩がこまめにアドバイスし、経験を積める環境。どんどんスキルアップして、将来はリーダーや管理職を目指すことも可能です。

魅力

チームワークの良さが自慢。
“ありがとう”があふれる職場です。

助け合いが当たり前。チームワークの良さが中山運送の自慢です。
「サンクスカード」で感謝の気持ちを伝え合う取り組みもあり、「一緒に荷物を運んでくれてありがとう」「新しいルートを教えてくれて助かりました！」などお互いが日々の感謝を言葉にし相手に届けています。

ちょっとした気遣いや支え合いを見える形にすることで、職場全体が温かい空気に包まれます。
「一人で頑張る」ではなく、「みんなで支え合う」、そんな温かい職場です。

魅力

週休2日制で転勤なし。家族に喜ばれる制度も充実。
地元で腰を据えて働きたい人に選ばれています。

完全週休2日制で、無理のないシフト管理を徹底。仕事とプライベートを両立できるのが中山運送の働き方です。運送業、営業職から転職してきた人から「休みが多い」という声も多数。

また、家族手当（1人目1万円・2人目以降5千円）は子供が専門・大学生まで支給され、さらに結婚、出産祝い金や交通費支給、ドライバー紹介制度など働く人にとって嬉しい手当も充実しています。

基本的に地元採用のため転勤はなく、「地元で腰を据えて働きたい」という人にはぴったりです。

魅力

手当が充実＆賞与年2回！
仲間と共に頑張る人がきちんと報われる仕組みです。

頑張った分だけしっかり評価される給与制度を整えています。ドライバーには無事故手当やコース手当、運行管理者資格手当、営業職には成果に応じたインセンティブ制度があり、それぞれの頑張りがしっかりと収入に反映されます。さらに、賞与は年2回（昨年度実績：計1.0か月分）、昇給は年1回（3,000円～16,000円アップ）で、安定した収入が得られます。

また、評価では「協力的かどうか」「チームで動けるか」など人柄や姿勢も重視。個人プレーよりも、チーム全体で助け合うことを大切にしています。

キャリアステップのイメージ